作为医护群体，总是外行人羡慕的对象，觉得医护人员不仅高学历、还高收入，有工资、奖金、福利、红包、回扣，体面又风光，有头有脸受人尊敬。收入可观，三年买车五年买房，人生**不过如此。
 

但事实真是如此吗？医生群体的收入到底有多少呢？网络上对此进行了调查，就一起来看看吧~（注：调研数据有限，仅供参考）

一、男医生比女医生整体年薪高1.2万
 

从调研数据来看，三成医生的收入较去年是有所上升的，而有一半的医生薪酬与去年相比基本持平，剩下20%的医生收入却比去年有所下降。

由图可知，医生的平均收入是7.9万元。另外，我们发现，男医生比女医生的整体年薪高1.2万元。

二、神经外科和泌尿外科医生收入对比
 

到底哪些科室的医生收入比较高呢？我们可以发现位居榜首的是神经外科，其次是泌尿外科，而重症医学科、血管外科、麻醉疼痛科的医生收入分列第三、第四和第五位。

三、医生日常补助收入并不多，仅占3.26%
 

医生收入到底是有哪几个部分组成呢？从调研数据来看，基本工资占医生总收入的一半以上，医院和科室奖金占医生收入的30.22%，而福利津贴、年终奖、政府补贴等仅仅占收入的很小一部分。

四、公立医院和民营医院哪个好？
 

从薪资水平来看，公立医院医生的收入相较其他医生的收入水平更高，估计这也是很多学医朋友都想考入公立医院进入体制内的原因吧。我们发现，诊所的医生平均年收入**，仅为5.19万元。

五、医院管理改革，患者满意度政策
 

绝大多数医生认为医院管理改革，患者满意度政策和医药分开，药品零加成是影响他们收入的主要因素，而全国性带量采购、两票制带营改增以及多点执业政策对医生收入也产生了一定的影响。

六、医生薪资高低与学历、职称相挂勾
 

调研显示，学历越高收入也越多，博士学历的医生收入是其他学历医生的收入2-3倍，相较而言本科及以下学历的医生收入比较少一些，目前来看提升学历是医生提高薪酬的重要途径。

说起职称，想必很多医生朋友都有一种既爱又恨的感觉，医生是个越“老”越吃香的职业，医生的收入水平、学术地位等都与职称息息相关。从调研结果显示，职称越高薪酬福利也是层层攀升。所以，想要有更好的职业发展并提高收入，职称晋升很有必要。

医师的薪资不算低，但是也不算高，政策也在鼓励医护人员进行副业，从而增加收入，这样能够提升副业和本职工作能力的课程，医护人员拿走，不谢！

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